こんにちは。HANAです。
今回も，転職関係のサービスのお話をしますね。
「すべての若者が輝く社会を作る」をモットーに、第二新卒など
若手の転職支援に特化した紹介を行っている「キャリアスタート
株式会社【キャリスタカレッジ】」をご存じですか？
＜キャリスタカレッジ 概要＞
代表取締役社長の下山慶一郎氏によると、「設立以来フリーターや
オリジナルの内容が多く求人もこだわって集めています。
不安いっぱいで面談に来た相談者が、帰る頃にはまるで人生の地図を
もらったように安心した表情を見ると非常にやりがいを感じます」
「新しいキャリアをスタートしたい人に、ぜひ一度訪れて欲しい
エージェントです」とアピールしています。
＜キャリスタカレッジ サービス内容＞
サービスとしては、大きく2つあります。「第二新卒・既卒事業」と
「新卒事業」です。では、1つ目のサービスである「第二新卒・既卒
事業」の特徴について。サービス登録者数が68165名（2022年度3月
までで）で、20代を中心にサービス開始時から数万人規模の求職者が
登録しています。また、入社後の定着率が92%。当人の希望だけでなく
性格やスキル、特性を見極めながら求人の紹介を進めます。また、
企業へのインタビューや調査を徹底することで入社前後のギャップを
除去しています。
さらに、徹底した面接トレーニングによって驚異の内定率86％と
なっています。そして2020年4月1日～2022年3月31日までの期間で
前職年収300万円以下の人を対象に、理論年収300万円以上の転職を
実現した方の割合はなんと、83%でした。
＜キャリスタカレッジ 内定と口コミ＞
2つ目のサービス「新卒事業」の特徴です。就職支援実績が4000名
以上（2022年度3月まで）。入社後の定着率は「第二新卒・既卒事業」
と同様に92％以上となっています、また内定率86％と平均1ヵ月での
内定獲得実績もあります。
実際に求職者からは、「約1か月半で内定！ 思っていたより早く就職先が
決まりました」就活に出遅れてしまいましたが、キャリアスタートの担当
アドバイザーさんに相談。希望の企業にエントリーをお願いした結果、
内定が決まりました。また「約2週間で内定！ アドバイザーさんのおかげで
自信を持てました」地元の企業で内定をもらっていましたが、関東で働き
たい気持ちが大きくなり就活を続行。キャリアスタートへ相談し、
アドバイザーさんが親身に話を聞いてくれました。就活への自信がつき、
希望の企業に内定が決まりました。などの嬉しいお声が集まっています。
＜キャリスタカレッジ まとめ＞
「就職したけど続かなかった」「就活に出遅れてしまった」など、さまざまな
理由で現在も就活している人はたくさんいます。1人で悩むより、キャリア
スタートに相談することで“新しい自分探し”や“新しいスタート”に期待して
みるのはいかがでしょうか？
